随着各地大幅降温,低温津贴再次引发舆论关注。那么,2022低温津贴有着落吗?国家规定低温补贴是哪几个月?最新发放标准是怎样的呢?

一、低温津贴是什么?

低温津贴,是指企业单位依照省级人力资源和社会保障部门要求,给予在低温环境下工作的劳动者的劳动津贴,属于法定劳动津贴。低温津贴依照中华人民共和国劳动和社会保障部令第21号《最低工资规定》于2004年设立,具有法律效应。

二、2022低温津贴有着落吗?

据了解,低温津贴的实施政策并不完善,在国家层面上仅在2004年3月施行的《最低工资规定》中顺带提到。其中指出:在劳动者提供正常劳动的情况下,用人单位应支付给劳动者的工资在剔除中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴以后,不得低于当地最低工资标准。

据不完全统计,北京、宁夏、湖北、山西、新疆、内蒙古等地,在制定最低工资标准时,也都顺带提到了低温津贴。上述省份均表示:最低工资标准不包含中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴。

三、国家规定低温补贴是哪几个月?部分地区发放标准来啦!

中国各省份在发放低温津贴方面,出台的相关规定不尽相同。北京市、上海市、宁夏回族自治区等地在制定最低工资标准时,提到了低温津贴。

1.内蒙古自治区

2013年10月,内蒙古自治区人力资源与社会保障厅联合自治区安全生产监督管理局、原自治区卫生厅、自治区总工会出台文件,规定了高温高寒天气室外作业的高温高寒岗位津贴支付标准。根据规定,高寒岗位津贴应按月发放,每月230元。用人单位可以根据作业区域自然气候的差异,适当调整区域津贴标准,但不得低于每月230元的标准。 

2.上海市

上海从每年12月至次年2月给一线环卫职工发放低温津贴,标准为每人每月200元。

低温津贴发放对象、条件、数额、月份、形式等作出原则要求,由各地因地制宜进行细化。

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